Webinář zdarma: koučování jako profese — vysíláme dnes ve 20:00 · Rezervovat místo

Metody Coaching University

Tři rádci™

Tři rádci™ jsou autorská koučovací technika Radka Karbana pro klienty na životní křižovatce. Používá se ve chvíli, kdy člověk stojí před těžkým rozhodnutím, má sepsané všechny argumenty — a stejně se nehne z místa. Otevírá pohled, ke kterému se sám nedostane. Vyučuje se jen ve výcvicích Coaching University ČR.

Fakta v kostce

  • Autorská technika Radka Karbana z výcviku Coaching University ČR.
  • Pro klienty na křižovatce, kde tabulka pro a proti dávno selhala.
  • Kouč přitom klientovi neradí — rada zůstává celou dobu na jeho straně.

Kdy Tři rádci™ pomáhají

Existuje zakázka, u které se zapotí i zkušený kouč: „Nevím, co mám dělat.“ Klient má dvě nabídky práce. Nebo zvažuje, jestli po patnácti letech změnit obor. Nebo stojí před rozhodnutím, které ovlivní celou rodinu. Výhody i nevýhody má sepsané, mluvil o tom s partnerkou, s kamarádem i s tátou — a pořád nic.

Důvod bývá prostý. Analýza už došla, kam mohla, a klient si mele dokola stejné argumenty, protože se na situaci dívá stále ze stejného místa. Další otázka na plusy a minusy mu nepomůže. Potřebuje se podívat odjinud — a to sám neumí.

Přesně to Tři rádci™ umožňují. Klient se dostane k pohledu, který v sobě má, ale sám na něj nedosáhne. Rozhodnutí, které z toho vyjde, bývá překvapivě rychlé a hlavně klidné: ne „asi to zkusím“, ale „už to vím“. Technika se osvědčuje u kariérních rozhodnutí, u životních zlomů i tam, kde klient ztratil kontakt s tím, co je pro něj podstatné — proto ji dobře doplňuje práce s hodnotami.

Jedna věc je zásadní, i když název svádí k opaku: kouč tady klientovi neradí. Nedává vlastní názor, nepřidává zkušenost, nevede ho ke „správné“ variantě. Vede proces, ve kterém si odpověď přinese klient sám — jak to má v koučinku být.

Kde se metodu Tři rádci™ naučíte

V ukázce vypadají Tři rádci™ jednoduše — a to je past. Celá práce stojí na tom, jak kouč klienta vede, kdy nechá ticho a co udělá, když se člověk zdráhá. Bez tréninku z toho snadno zůstane jen milé cvičení bez výsledku.

Proto se metoda učí jen ve výcviku Coaching Mastery™: nejdřív jako demonstrace naživo, pak v drillu s mentorem, který studenta opraví dřív, než si zafixuje chybu. Studenti si ji odnášejí jako jeden z nástrojů, po kterých sahají nejčastěji — u zaseknutého klienta nemusí improvizovat, mají osvědčený postup a jasný proces.

Ověřená je tam, kde to jediné dává smysl: v praxi. Prošly jí tisíce lidí, kteří ji pod vedením Radka Karbana zažili na vlastní kůži, a dnes s ní pracují stovky koučů, které vytrénoval.

Časté otázky

Kde se metodu Tři rádci naučím?

Tři rádci™ se učí výhradně v ročním výcviku Coaching Mastery™ v Coaching University ČR. Jde o autorskou techniku Radka Karbana, kterou si studenti nejdřív zažijí a pak natrénují pod vedením mentorů.

Neradí kouč při téhle technice klientovi?

Ne. Přes název kouč nedává žádnou radu ani vlastní názor. Vede jen proces, ve kterém si klient najde odpověď sám — jinak by to nebylo koučování, ale poradenství.

Chcete koučovat do hloubky, ne po povrchu?

Tohle a mnohem víc trénujeme naživo v ročním výběrovém výcviku Coaching Mastery™ — 12 dní tváří v tvář a drill s mentory, dokud to nesedne.

Poznat výcvik Coaching Mastery™ Nevíte, jestli je koučování pro vás? Otestujte si předpoklady zdarma.

Radek Karban Garant slovníku: Radek Karban — Master Coach Trainer a NLP Trainer, 16 let koučovací praxe.

Obálka PDF 128 koučovacích otázek

128 otázek na 12 stranách

PDF k vytištění

Zdarma ke stažení

128 koučovacích otázek

Sbírka otázek k použití v koučovacím rozhovoru. Inspirujte se, na co se zeptat, když rozhovor vázne nebo se točí v kruhu.

  • Seřazené podle fází rozhovoru — od otevření po závazek
  • A podle témat: kariéra, vztahy, sebevědomí, vyhoření, rozhodování
  • Připravené k vytištění, ať je máte při sezení po ruce

Žádný spam, odhlásíte se jedním klikem · ochrana údajů

Hotovo — otázky jsou na cestě

Do dvou minut vám dorazí e-mail s PDF. Kdyby spadl do hromadné pošty, přetáhněte ho do hlavní schránky — příště vám nic neuteče.

Tip, ať z otázek něco máte: nevytahujte je při rozhovoru všechny. Vyberte tři, které sedí na situaci, a nechte po každé ticho. Právě v tom tichu se odehraje víc než v deseti dalších otázkách.
Zjistit, jestli mám na kouče předpoklady

Test zdarma, 21 otázek za 5 minut.