Webinář zdarma: koučování jako profese — vysíláme dnes ve 20:00 · Rezervovat místo
+420 608 737 898 Vybíráte? Poraďte se

NLP

Presupozice NLP

Presupozice NLP jsou pracovní předpoklady, ze kterých praktik vychází při práci s lidmi — například že mapa není území, že za každým chováním stojí pozitivní záměr nebo že neexistuje selhání, jen zpětná vazba. Nejsou to prokázaná tvrzení o světě, ale zvolené postoje, které v rozhovoru otevírají možnosti.

Fakta v kostce

  • Presupozice = předpoklad, se kterým do rozhovoru vstupuji. Ne pravda, ale volba.
  • Mění hlavně to, jak reaguji, když se něco nedaří nebo když se člověk chová divně.
  • Druhý význam téhož slova: co věta bere jako dané, aniž to říká nahlas.

Kde se presupozice NLP projeví v praxi

Kolega vám na poradě už potřetí skočil do řeči. Můžete vyjít z předpokladu, že je bezohledný — a podle toho se zachovat. Nebo z předpokladu, že za jeho chováním je nějaký pozitivní záměr, který zatím neznáte, a zeptat se. Ta druhá cesta obvykle vede k tomu, že se dozvíte, že se bál, aby se nezapomněl důležitý bod. Fakt je pořád stejný. Chová se úplně jinak.

Tohle je celá síla presupozic. Nejde o filozofii, jde o to, co uděláte v následujících třech vteřinách. Kouč, který věří, že klient má všechny zdroje, které potřebuje, se ptá. Kouč, který tomu nevěří, radí. Rozdíl uvidíte v každém rozhovoru.

Manažer, který pracuje s předpokladem „význam mé komunikace je odpověď, kterou dostávám“, nezůstane u toho, že tým je nechápavý. Zkusí to říct jinak. Rodič, který vychází z toho, že za každým chováním stojí nějaká potřeba, se ptá jinak než ten, kdo vidí jen vzdor.

Nejčastější presupozice a co znamenají

  • Mapa není území. To, jak si svět představujeme, není svět. Proto se dá představa měnit.
  • Za každým chováním je pozitivní záměr. Ne že by chování bylo v pořádku — ale někde uvnitř plní nějakou funkci. Když ji najdete, dá se naplnit jinak.
  • Neexistuje selhání, jen zpětná vazba. Nezdar je informace o tom, co příště udělat jinak.
  • Člověk má zdroje, které potřebuje. Nebo je má, jen k nim zrovna nemá přístup — a ten se dá vytvořit.
  • Význam komunikace je odpověď, kterou dostanu. Ne to, co jsem chtěl říct. Odpovědnost za srozumitelnost zůstává na mně.
  • Volba je lepší než žádná volba. Cílem práce není najít jedinou správnou cestu, ale rozšířit repertoár.

Odkud se ty postoje vzaly

Ne z laboratoře — a je poctivé to říct nahlas. Presupozice jsou destilát dvou myšlenkových proudů, které do NLP vstoupily zvenčí. První je obecná sémantika polsko-amerického myslitele Alfreda Korzybského; z jeho knihy Science and Sanity (1933) pochází věta o mapě a území a s ní i celý důraz na to, že pracujeme s vlastním modelem skutečnosti, ne se skutečností. Druhým je systémové myšlení antropologa Gregoryho Batesona, jehož Steps to an Ecology of Mind (1972) stojí za tím, jak NLP přemýšlí o chování v kontextu a o dopadech změny na celek. Bateson byl v Santa Cruz zakladatelům NLP sousedem a k první knize jim napsal úvod.

Z toho původu plyne i to, jak se s presupozicemi zachází. Nejsou to výsledky měření, které by šlo potvrdit nebo vyvrátit. Jsou to pravidla hry, ke kterým se člověk hlásí — a jediné, co se u nich dá posoudit, je, jaké rozhovory z nich vycházejí.

Proč to nejsou dogmata

Žádná z těchto vět není objektivní popis reality a NLP to tak ani nepředkládá. Jsou to pracovní rámce — postoje, které si člověk vezme do rozhovoru, protože s nimi vede lepší rozhovor. Otázka nezní, jestli je to pravda. Otázka zní, co se stane, když se podle toho zachovám.

Se stejnou logikou pracuje i reframing: nehledá se jediný správný výklad, hledá se užitečnější. Presupozice se proto na NLP kurzech neučí jako poučky k memorování, ale zkoušejí se — účastníci vedou rozhovor jednou z jednoho předpokladu, podruhé z druhého, a rozdíl si zažijí sami. Bývá nečekaně velký, přestože se změnila jediná věc: postoj, se kterým do rozhovoru vstoupili.

Zdroj: Alfred Korzybski: Science and Sanity (1933) a Gregory Bateson: Steps to an Ecology of Mind (Ballantine Books, 1972) — dva prameny, ze kterých presupozice NLP vycházejí.

Časté otázky

Musím presupozicím NLP věřit, abych je mohl používat?

Nemusíte. Stačí, když je na dobu rozhovoru přijmete jako pracovní předpoklad a podíváte se, co to udělá. Většina lidí je časem přijme za své právě proto, že jim s nimi rozhovory jdou lépe.

Co znamená, že za každým chováním je pozitivní záměr?

Že i chování, které škodí, něco pro člověka řeší — chrání ho, šetří mu energii, zajišťuje pozornost. Když se ten záměr najde, dá se naplnit jinou cestou. Neznamená to, že chování schvalujeme.

Chcete tyhle techniky ovládnout v praxi?

Na certifikovaných NLP kurzech v Praze je netrénujete z videí, ale naživo — pod vedením oficiálního NLP Trainera pro ČR.

Prohlédnout NLP kurzy Nebo rovnou NLP Premiere Practitioner · NLP Master Practitioner

Radek Karban Garant slovníku: Radek Karban — Master Coach Trainer a NLP Trainer, 16 let koučovací praxe.

Obálka PDF Deset principů NLP

10 principů na 15 stranách

PDF ke stažení

Zdarma ke stažení

Deset principů NLP

Deset předpokladů, se kterými pracují kouči, kteří mění — ne jen se ptají. Pro kouče, kteří chtějí jít hlouběji.

  • 10 principů, každý s boxem „u klienta“ — jak ho poznáte v praxi
  • Ukázka reálného průběhu sezení s principy v akci
  • Kam dál, když samotné otázky přestanou stačit

Žádný spam, odhlásíte se jedním klikem · ochrana údajů

Hotovo — PDF je na cestě

Do dvou minut vám dorazí e-mail s PDF. Kdyby spadl do hromadné pošty, přetáhněte ho do hlavní schránky — příště vám nic neuteče.

Tip, ať z principů něco máte: nečtěte všech deset najednou. Vyberte si jeden a zkuste se jím řídit celé jedno sezení — u klienta i u sebe. Rozdíl poznáte dřív, než dočtete zbytek.
Poznat výcvik NLP Premiere Practitioner

Certifikovaný výcvik NLP naživo v Praze.